1.Savoir lire et comprendre les documents comptables, fiscaux et sociaux
Lire et comprendre les documents clés :
· L’organisation pratique de la comptabilité : balance, grand livre et journal
· Mise en place des états de synthèse :Bilan, compte de résultat
· Principe de la partie double et plan comptable
· L’enregistrement comptable des opérations
· Déclarations sociales et fiscales : CVAE, CFE, DSN , déclaration fiscale 2065
2. Traiter les opérations comptables courantes :
· Apprendre à enregistrer les opérations : ventes, achats, salaires, avances.
· Effectuer un rapprochement bancaire pour sécuriser la comptabilité.
· Maitriser les bases de la TVA : saisie, déclaration et contrôle.
· Utiliser des logiciels comptables ou des outils numériques adaptés aux TPE.
3. Assurer le pilotage de l’entreprise :
· Élaboration de tableaux de bord personnalisés : suivi et pilotage des performances
· Construction des indicateurs de contrôle : chiffre d’affaires, trésorerie, rentabilité.
· Comparaison entre le réalisé et le prévisionnel
4. Établir un plan financier prévisionnel de votre activité :
· Identifier et chiffrer les principales recettes et dépenses liées à l’activité.
· Calculer et anticiper les besoins en fonds de roulement.
· Concevoir un tableau prévisionnel de trésorerie pour anticiper les flux financiers
· Comparer régulièrement le réalisé avec le prévisionnel : contrôler les écarts
5. Mettre en place et suivre l’organisation comptable de l’entreprise :
· Identifier et gérer les situations d’impayés : outils de suivi et alertes.
· Gérer les stocks et/ ou offres de services :
· Mettre en place des outils de suivi pour éviter les ruptures ou retards.
6. Communication et interaction avec les parties prenantes :
· Interagir avec les acteurs externes (banques, administrations, fournisseurs)
· Développer une relation de confiance avec les partenaires grâce à une gestion transparente.
Outils et méthodes pour une communication efficace










